Vauhtia kasvuun! Kilpailukykyä osaamisesta – Kauppakamarin koulutuspaketit merkittävillä jäseneduilla
Kauppakamarilta vauhtia kasvuun
Kasvua ei synny pelkästään investoinneista, uusista asiakkaista tai markkinoiden suhdanteista. Usein ratkaisevin tekijä löytyy ihmisistä ja osaamisesta. Siksi Kuopion alueen kauppakamari on koonnut jäsenyrityksilleen Vauhtia kasvuun -koulutuspaketit, joiden tavoitteena on vahvistaa alueen yritysten kilpailukykyä, uudistumiskykyä ja kasvun edellytyksiä. Paketit ovat voimassa 23.9.2026 saakka.
Vauhtia kasvuun talouden ja HR:n asiantuntijoille
Kasvun tärkeimmät tukipilarit
Tarjoamme kolmen koulutuksen paketin jäsenille 1200 € + alv. Yhteensä normaalihintaan ilman jäsenyyttä 3 089 € + alv. Tutustu kokonaisuuteen alta.
Vauhtia kasvuun henkilöhallinnon ammattilaisille
Työelämän muutosten eturintamassa
Tarjoamme kahden koulutuksen paketin jäsenille 750 € + alv. Yhteensä normaalihintaan ilman jäsenyyttä 1 894 € + alv. Tutustu kokonaisuuteen alta.
Kuopion alueen Kasvu³-strategian ytimessä ovat ihmiset, investoinnit, infra = kasvu. Näiden tavoitteiden saavuttaminen edellyttää yrityksiltä kykyä uudistua, kehittää osaamistaan ja vastata nopeasti muuttuvan toimintaympäristön haasteisiin. Samalla työelämässä korostuvat strateginen henkilöstöjohtaminen, talouden hallinta, tuottavuus sekä kyky rakentaa vetovoimaisia työyhteisöjä.
Monille yrityksille ja organisaatioille suurin haaste ei enää ole tiedon saatavuus vaan se, kuinka osaaminen muutetaan kilpailueduksi. Siksi kauppakamarin syksyn koulutuspaketit on rakennettu tukemaan keskeisimpiä kasvutekijöitä käytännönläheisesti ja kustannustehokkaasti. Investointi henkilöstön osaamiseen voi parhaimmillaan näkyä parempana päätöksentekona, tehokkaampina prosesseina, vahvempana työnantajakuvana ja kilpailukykyisempänä liiketoimintana.
Talouden ja HR:n asiantuntijoille: kasvun tärkeimmät tukipilarit
Yrityksen kasvun taustalla ovat usein talouden ja henkilöstön ammattilaiset. He varmistavat, että päätöksenteko perustuu ajantasaiseen tietoon, henkilöstöä johdetaan vastuullisesti ja organisaatio kykenee sopeutumaan muutoksiin.
Talouden ja HR:n asiantuntijoille suunnattu koulutuspaketti sisältää:
- Palkanlaskennan ajankohtaispäivän 1.10.2026
- Esihenkilötyö: Työpaikan haastavat tilanteet 22.10.2026
- HR-verkosto: Se mitä ei sanota ääneen – Työyhteisöjen vaikeat todellisuudet 8.10.2026
- Veropäivän 17.11.2026
Tarjoamme kokonaisuuden jäsenillemme 1200 € + alv (jäsenien normaalihinta 1788 € + alv). Lisäksi kokonaisuuteen sisältyvät syksyn maksuttomat jäsentilaisuudet. Yhteensä normaalihintaan ilman jäsenyyttä 3 089 € + alv.
Kokonaisuus tarjoaa ajankohtaista tietoa työelämän muutoksista, verotuksesta, henkilöstöjohtamisesta ja työpaikkojen haastavista tilanteista. Osaaminen näillä alueilla auttaa yrityksiä vähentämään riskejä, vahvistamaan esihenkilötyötä sekä tukemaan henkilöstön sitoutumista tilanteessa, jossa osaavan työvoiman saatavuus on monella toimialalla kasvun pullonkaula.
Kasvun merkit näkyvät – on aika investoida osaamiseen
”On todella hienoa nähdä positiivista tulevaisuudenuskoa alueemme elinkeinoelämässä. Yrityksissä on selkeästi löydetty ratkaisuja ja sopeutumiskeinoja epävarmaan toimintaympäristöön, tulleihin, logistiikkaan ja raaka-aineiden saatavuuteen. Tuotantomäärät ovat kasvaneet huomattavasti vuodentakaiseen verrattuna ja kasvu näkyy nyt myös rekrytointitarpeissa. Olen varma, että sidosryhmien vahvalla yhteistyöllä myös rahoitusvaikeuksiin löydetään ratkaisuja ja osaavan työvoiman saatavuus paranee”, kertoo Kuopion alueen kauppakamarin toimitusjohtaja Kaija Savolainen.”
Henkilöhallinnon ammattilaisille: työelämän muutosten eturintamassa
Työelämän murros näkyy erityisesti henkilöstöjohtamisessa. Organisaatioilta odotetaan samanaikaisesti tuloksellisuutta, hyvinvointia, jatkuvaa oppimista ja kykyä houkutella uusia osaajia.
Henkilöhallinnon ammattilaisille suunnattu koulutuspaketti sisältää:
- Esihenkilötyö: Työpaikan haastavat tilanteet 22.10.2026
- Kasvu³-foorumi: Kasvun ja ihmisten johtaminen 3.12.2026
- HR-verkosto: Se mitä ei sanota ääneen – Työyhteisöjen vaikeat todellisuudet 8.10.2026
Tarjoamme kokonaisuuden jäsenillemme 750 € + alv (jäsenien normaalihinta 1089 € + alv). Lisäksi kokonaisuuteen sisältyvät syksyn maksuttomat jäsentilaisuudet. Kokonaisuuden normaalihinta ilman jäsenyyttä 1 894 € + alv.
Koulutukset tarjoavat käytännön työkaluja vaativiin henkilöstötilanteisiin, johtamisen kehittämiseen sekä työyhteisöjen rakentamiseen. Samalla ne auttavat ymmärtämään, kuinka henkilöstöstä muodostuu organisaation tärkein kilpailuetu.
Investoi osaamiseen
Kiihdytä kasvua
Vauhtia kasvuun -koulutuspaketit kokoavat yhteen kauppakamarin ajankohtaisimmat koulutukset merkittävällä jäsenedulla. Olipa tavoitteena vahvistaa talousosaamista, kehittää henkilöstöjohtamista tai rakentaa organisaation kasvukyvykkyyttä, paketit tarjoavat käytännön työkaluja, huippuasiantuntijoiden näkemyksiä ja uusia valmiuksia tulevaisuuden menestykseen. Nyt on oikea aika investoida osaamiseen, joka vahvistaa sekä yksilöiden että organisaatioiden kilpailukykyä. Paketit ovat voimassa 23.9.2026 saakka.
Ota yhteyttä ja kysy lisää:
Tero Karttunen
MYYYNTIPÄÄLLIKKÖ
tero.karttunen@kuopiochamber.fi
+358 40 590 1579
Osaaminen rakentaa tulevaisuuden kilpailukykyä
Tulevaisuuden osaajapulaa ei ratkaista ainoastaan rekrytoinneilla. Menestyvät organisaatiot kehittävät jatkuvasti myös nykyisten asiantuntijoidensa, esihenkilöidensä ja johtajiensa osaamista. Organisaatiot, jotka investoivat osaamiseen ennakoivasti, ovat paremmin valmistautuneita hyödyntämään uusia mahdollisuuksia, vastaamaan työelämän muutoksiin ja rakentamaan kestävää kasvua. Samalla osaamisen kehittäminen vahvistaa myös yksilön asemaa työmarkkinoilla. Strateginen ajattelu, henkilöstöjohtamisen osaaminen, työoikeudellinen ymmärrys sekä talouden hallinta ovat taitoja, joiden merkitys korostuu lähes kaikissa asiantuntija- ja johtotehtävissä.
Kuopion alueen kauppakamarin Vauhtia kasvuun -paketit ovatkin ennen kaikkea investointi tulevaisuuteen. Ne tarjoavat jäsenyrityksille mahdollisuuden vahvistaa osaamista, rakentaa kilpailukykyä ja vauhdittaa kasvua poikkeuksellisen edulliseen jäsenhintaan.
Kauppakamarin laadukkaat paikalliskoulutukset
Kuopion alueen kauppakamarin koulutusten avulla kehität ja vahvistat sekä omaa että organisaatiosi osaamista. Kouluttajina toimivat kokeneet asiantuntijat ja alansa huippuosaajat, ja koulutustemme korkea laatu on meille ensiarvoisen tärkeää. Talouden ja HR:n asiantuntijoille suunnatun koulutuspaketin vahvuutena ovat myös sen kouluttajat. Osallistujat pääsevät oppimaan Suomen kokeneimpiin kuuluvilta työoikeuden ja verotuksen asiantuntijoilta, joiden osaamiseen luottavat yritykset, viranomaiset ja johtajat kautta maan.
Suomen huippuasiantuntijat kasvun tukena
Palkanlaskennan ajankohtaispäivä ja esihenkilötyö: työpaikan haastavat tilanteet
Kirsi Parnila on Helsingin seudun kauppakamarin johtava juristi ja yksi Suomen tunnetuimmista työoikeuden kouluttajista. Hänellä on yli 20 vuoden kokemus työsuhdeasioista, ja hänen käytännönläheinen sekä selkeä koulutustyylinsä on saanut erinomaisen vastaanoton osallistujilta vuodesta toiseen. Parnila on myös useiden työoikeutta käsittelevien asiantuntijateosten kirjoittaja, ja hänen erityisosaamistaan ovat työoikeuden ajankohtaiset kysymykset sekä vaativat henkilöstöjohtamisen tilanteet.
Kauppakamarin Veropäivä
KTT Tomi Viitala toimii johtavana veroasiantuntijana Keskuskauppakamarissa. Viitalalla on poikkeuksellisen monipuolinen kokemus yritysverotuksesta, verolainsäädännöstä ja verotuksen kehittämisestä. Hän on työskennellyt muun muassa Deloitte Oy:ssä, Ernst & Youngilla, Aalto-yliopistossa sekä valtiovarainministeriön vero-osastolla. Käytännön yritysverotuksen lisäksi hän tuo koulutuksiin näkökulmaa myös tutkimuksesta, lainsäädännöstä ja verotuksen tulevaisuuden kehityssuunnista.
Kasvu³-foorumi – Kasvun ja ihmisten johtaminen
Kasvu³-foorumissa kuullaan työelämän ja johtamisen huippuasiantuntijoita. Bridge Impact Oy:n Kari Paananen (kuvassa) avaa, kuinka osaaminen ja organisaation kyvykkyydet voidaan valjastaa kasvun moottoriksi. PwC:n Sara Pettersson ja Nelli Vesanen tarkastelevat HR:n strategista roolia sekä tekoälyn vaikutuksia työelämään, henkilöstöjohtamiseen ja tulevaisuuden osaamistarpeisiin. Työyhteisöjen kehittämisen näkökulmaa täydentää Mari Sarvi (kuvassa), jolla on lähes 20 vuoden kokemus johtamisen, vuorovaikutuksen ja työhyvinvoinnin kehittämisestä. Yhdessä asiantuntijat tarjoavat käytännön näkemyksiä organisaatioiden kasvun, kilpailukyvyn ja uudistumiskyvyn vahvistamiseen.
Kasvu³-foorumi oppimis- ja verkostoitumistapahtuma, jossa syvennytään kasvun johtamiseen osaamis- ja ihmislähtöisesti. Koulutus sopii yritysjohdolle, HR-ammattilaisille, esihenkilöille, asiantuntijoille, projektipäälliköille, myyntijohtajille, yrittäjille – kaikille, jotka haluavat vahvistaa osaamistaan ihmisten johtamisessa, itsensä johtamisessa ja kasvukyvykkyydessä. Se antaa työkaluja myös itsensä johtamiseen. Erityisesti asiantuntija-, hybridi- ja etätyössä korostuvat oman työn organisointi, priorisointi, jatkuva oppiminen ja palautumisesta huolehtiminen. Foorumi tarjoaa käytännön näkemyksiä ja toimintamalleja, joiden avulla osallistujat voivat vahvistaa omaa suorituskykyään, työhyvinvointiaan ja kykyään toimia muuttuvassa työelämässä.
Pohjois-Savo tunnetaan sitoutuneista ja motivoituneista työntekijöistä. Kuopion alueen kauppakamarin Kasvu³-strategia vauhdittaa Pohjois-Savon imagoa parhaan johtamisen ja esihenkilötyön kasvavana keskuksena. Alueen huippubrändit ja vahvat arvojohdetut yrityskulttuurit houkuttelevat maakuntaan parhaita osaajia, yrityksiä ja tutkimusyksiköitä rakentamaan menestystä.
Kasvuloikka tehdään osaamisella
Ota yhteyttä
Organisaatiot, jotka panostavat osaamiseen nyt, ovat vahvimmilla kasvun käynnistyessä. Kauppakamarin jäsenille suunnatut Vauhtia kasvuun -koulutuspaketit tarjoavat poikkeuksellisen mahdollisuuden kehittää osaamista kustannustehokkaasti. Investoi osaamiseen nyt ja hyödynnä jäsenetu ennen kampanjan päättymistä. Paketit tarjoavat merkittävän jäsenedun ja jopa yli 60 prosentin säästön koulutusten normaalihintoihin verrattuna.
Kasvu tarvitsee osaavia päätöksiä. Anna talouden, HR:n ja esihenkilötyön avainhenkilöille työkalut, joilla organisaatio pystyy tekemään parempia päätöksiä ja rakentamaan kilpailuetua pitkälle tulevaisuuteen.
Investoi omaan asiantuntijuuteesi. Ajantasainen osaaminen työoikeudesta, verotuksesta, henkilöstöjohtamisesta ja tekoälyn vaikutuksista työelämään vahvistaa valmiuksia menestyä muuttuvilla työmarkkinoilla.
Ota yhteyttä ja varaa paikat:
Tero Karttunen
MYYYNTIPÄÄLLIKKÖ
tero.karttunen@kuopiochamber.fi
+358 40 590 1579
